Planos de saúde Unihosp individual, UniHosp familiar e UniHosp empresarial

A UniHosp Planos de Saúde oferece diversas vantagens diferenciadas, que a destacam da maioria de convênios médicos do mercado.

Plano de saúde Unihosp: veja aqui tudo o que você precisa saber

Fundado em 1996, o plano de saúde UniHosp surgiu com o principal objetivo de trazer saúde de qualidade a seus beneficiários. A empresa conta com pontos de atendimento e rede credenciada que abrange toda a região do ABCDMR paulista. Assim, a UniHosp é a opção ideal para quem procura um bom plano de saúde com valor acessível, credibilidade e bom atendimento.

Sabemos que o Sistema Único de Saúde (SUS) é referência em saúde pública no mundo. No entanto, não é possível dizer que podemos confiar nossa saúde e a de nossa família ao serviço. Só quem já precisou do SUS em um momento crucial sabe o quando suas falhas podem ser prejudiciais aos usuários – e até colocar nossa saúde e vida em risco.

Falta de profissionais capacitados, longo tempo em filas de espera (que, em muitos casos, levam anos) e serviço de baixa qualidade – estes são apenas alguns dos fatores que fazem do SUS uma opção inviável nos dias atuais. Por estes e outros motivos, muitas pessoas têm buscado planos em que possam confiar seu bem maior – a saúde.

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Abrangência dos planos

Em todos os tipos de planos de saúde UniHosp, o atendimento abrange os seguintes municípios:

Arujá
Carapicuíba
Cotia
Diadema
Ferraz de Vasconcelos
Guarulhos
Itapevi
Itaquaquecetuba
Jandira
Mauá

Mogi das Cruzes
Osasco
Poá
Ribeirão Pires
Rio Grande da Serra
Santo André
São Bernardo do Campo
São Caetano do Sul
São Paulo (capital)
Suzano
Taboão da Serra

Categorias de planos de saúde UniHosp

Os planos de saúde disponíveis no convênio UniHosp são divididos de acordo com a quantidade de beneficiários e suas características, além do modelo de acomodação. Lembrando que estas últimas são utilizadas em casos de cirurgias, exames e internações.

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Plano Individual e Familiar

A modalidade é indicada tanto para beneficiários únicos quanto para seus dependentes (cônjuge filhos solteiros com até 18 anos e ou até 24 cursando faculdade pessoas que morem no mesmo imóvel). O plano Individual/Familiar existe em duas modalidades:

O Executivo 100, onde o beneficiário tem a acomodação em enfermaria (quarto coletivo, geralmente com pessoas do mesmo gênero);
E o Executivo 200, em que o mesmo fica em apartamento (quarto exclusivo).

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Plano Sênior

Os planos executivos Sênior podem ser adquiridos por pessoas com idade superior a 54 anos. Eles também existem de dois modos:

O Executivo Sênior 700 – com acomodação em enfermaria;
E o Executivo Sênior 800 – com acomodação em apartamento.

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Plano Empresarial

Indicado para empresas que desejam oferecer plano de saúde a seus colaboradores, nossos planos empresariais têm valores que se adaptam de acordo com o número de pessoas cobertas. O UniHosp Empresarial pode ser adquirido para empresas PME, PJ e MEI com mais de uma pessoa (titular com vínculo empregatício um dependente).

A modalidade é disponível de quatro módulos distintos. São eles:

O Executivo 300 – contempla acomodação no módulo enfermaria para empresas com 2 a 99 vidas;
O Executivo 350 – contempla acomodação no módulo apartamento para empresas com 2 a 99 vidas;
O Executivo 400 – contempla acomodação no módulo enfermaria para empresas com 100 vidas ou mais;
E o Executivo 450 – contempla acomodação no módulo apartamento para empresas com 100 vidas ou mais;

Condição especial: empresas que contratam o plano UniHosp Empresarial para mais de trinta vidas têm carência zero para quaisquer serviços após apenas 24 horas de adesão.

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Cobertura do plano de saúde UniHosp

De acordo com o tipo de plano de saúde escolhido, são diferentes as coberturas e carências oferecida pela UniHosp Saúde. Veja abaixo as coberturas de nossos planos:

Consultas e exames básicos

Consultas eletivas em consultórios, Clínica ou centro médico. Exames complementares básicos, realizados em regime ambulatorial de análises clínicas em bioquímica, hematologia, Raio X sem contraste e eletrocardiograma.

Terapias e procedimentos ambulatoriais (não incluso no plano Sênior)

Cirurgias ambulatoriais com anestesia local, fisioterapia, RPG, Acupuntura, Fonoaudióloga, Psicologia e/ou Psicoterapia e Nutricionista.

Exames especializados

Citologia oncótica (Papanicolau), Colposcopia e Vulvoscopia, Peniscopia, Mamografia, Ultrassonografias, Ultrassonografias Morfológico, Teste ergométrico, entre outros.

Exames complexos

Exames de análises Clínicas complexos, Ultrassonografia com Dopler, Líquor, Litotripsia extracorpórea, entre outros.

Internações e procedimentos de alta complexidade

Internações clínicas a cirúrgicas, procedimentos de Alta Complexidade conforme definidos pelo ROL de procedimentos RN N°387/15 e suas atualizações, como Tomografia Computadorizada, Ressonância Magnética, Quimioterapia, entre outros.

As coberturas também garantem os serviços de Urgência e Emergências e Doenças e Lesões Preexistentes para os três planos. Já o serviço de Parto está disponível apenas para o planos Individual/Familiar e o Empresarial. Ainda, as carências para o uso de cada serviço variam de acordo com o plano e o procedimento desejado. Acesse aqui as tabelas de carências de cada plano!

Informações complementares

Todas as modalidades de plano de saúde UniHosp podem ser adquiridas exclusivamente por residentes nos 21 municípios que abrangemos;
Não há taxa de inscrição para nenhum plano;
A redução de carências é possível a partir da permanência mínima de seis meses no plano anterior utilizado;
Ampla rede credenciada, com hospitais, clínicas, laboratórios e centros médicos em todo o ABCDMR paulista;
Plano de saúde com melhor custo-benefício do mercado;
Carência de apenas 24 horas para Urgências e Emergências em todos os planos;
Carência de apenas 1 mês para o agendamento de consultas e exames básicos;
O Plano Empresarial UniHosp também pode ser contratado para abranger a família de microempresários;
Os profissionais da saúde da rede UniHosp são especialistas reconhecidos pelo MEC. Além disso, são monitorados constantemente por meio de indicadores para que ofereçam sempre atendimento de qualidade satisfatória aos nossos beneficiários.

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